Co to znaczy być samozatrudnionym ?
Jeśli bierzesz pieniądze za swoją pracę i nie jesteś pracownikiem, jesteś samozatrudniony. Nie pracujesz dla nikogo innego. Pracujesz dla siebie, co oznacza, że jesteś jedyną osobą, która może ci powiedzieć, co masz robić.
Ale jest jeszcze coś, co musisz wiedzieć o tej samozatrudnieniu:
Jak osoby samozatrudnione są płacone i opodatkowane
Główną różnicą między zatrudnianiem przez kogoś innego a byciem samozatrudnionym jest to, że nie dostajesz wypłaty.
Oznacza to również, że musisz teraz rozwiązać dwa problemy podatkowe, które nie zostaną rozwiązane przez pracodawcę:
1. Nie będziesz mieć potrącanego podatku dochodowego od wypłaty. Zakładając, że Twój biznes będzie opłacalny od samego początku (rozsądne założenie, jestem tego pewien), będziesz musiał zapłacić podatek dochodowy od zysków, zgodnie z wybraną formą prawną. Jeśli jesteś jedynym właścicielem (domyślną kategorią własności biznesowej, jeśli nie wybierzesz innego rodzaju działalności), wypełnisz Załącznik C na swoim 1040. (Zobacz rozdział 7, aby omówić swoją sytuację podatkową.)
2. Nie będziesz dzielić wydatków na podatek Social Security i Medicare z pracodawcą . Będziesz musiał zapłacić pełną kwotę tych podatków, zwaną " podatkami na własny rachunek ", w oparciu o zysk z Twojej firmy. Jeśli nie osiągniesz zysku w ciągu roku, nie będziesz musiał płacić podatków na własny rachunek. Jeśli zarobisz, powiedzmy, 10 000 $ zysku, zapłacisz podatki na własny rachunek od tej kwoty.
Obecna stawka podatku na własny rachunek (w 2007 r.) Wynosi 15,3%, więc z tego 10 000 USD zysku należałoby zawrzeć 1530 USD podatku od osób pracujących na własny rachunek. Stawka składa się z dwóch części: 12,4% na ubezpieczenie społeczne (emerytury, renty rodzinne i rentowe) i 2,9% na Medicare (ubezpieczenie medyczne).
Możesz odliczyć połowę swojego podatku od pracy w celu obliczenia skorygowanego dochodu brutto, ale nadal będziesz musiał zapłacić pełną kwotę podatku, oprócz wszelkich podatków dochodowych, które jesteś winien.
Samozatrudnienie a zatrudnienie: inna różnica podatkowa
Oto kolejna ważna różnica między zatrudnieniem a samozatrudnieniem z punktu widzenia podatków:
Jako pracownik otrzymywałeś co roku formularz W-2 , który zawierał dochód podlegający opodatkowaniu brutto i inne informacje. Jako osoba pracująca na własny rachunek, wykonująca pracę dla innych, otrzymujesz formularz 1099-MISC od każdego, kto zapłacił ci więcej niż 600 $ w ciągu roku. (Nawiasem mówiąc, tylko dlatego, że nie dostałeś 600 $, nie oznacza to, że możesz zapomnieć o dochodach, wszystkie dochody muszą być zgłaszane.)
Osoby prowadzące działalność na własny rachunek jako podmioty prawne
Kiedy jesteś samozatrudniony, nie masz ochrony zapewnianej pracownikom. Pracownicy ponoszą odpowiedzialność, jeśli ich działania szkodzą innym, ale tylko wtedy, gdy przekraczają granice ich zatrudnienia. Na przykład, jeśli pracownik przypadkowo skrzywdzi klienta podczas wykonywania swoich obowiązków, może ponosić jakąś odpowiedzialność, ale jej pracodawca ponosi większą odpowiedzialność i często jest to pozwany.
Jednym ze sposobów, w jaki właściciele firm prowadzących działalność na własny rachunek ograniczają swoją odpowiedzialność, jest utworzenie spółki z ograniczoną odpowiedzialnością (LLC) lub korporacji. Jeśli obawiasz się o odpowiedzialność, możesz porozmawiać z prawnikiem o zostaniu podmiotem gospodarczym z ograniczoną odpowiedzialnością.
Ponieważ jesteś w prawdziwym interesie, upewnij się, że rozumiesz te podatkowe i prawne konsekwencje bycia samozatrudnionym.